NORA ALICIA HERNÁNDEZ HERRERA
El Hospital Infantil de Tamaulipas enfrenta un déficit de aproximadamente 70 trabajadores de los cuales unos 45 corresponden a plazas de enfermería y el resto a médicos y personal administrativo.
Daniel Llanas Rodríguez, director del nosocomio dio a conocer que el déficit se viene arrastrando desde hace varios años, derivado de los procesos de jubilación de personal.
Explicó que los trámites para concretar la jubilación se llevan de un año a año y medio, por año entran a dicho proceso unos 15 a 17 trabajadores y los recursos para las nuevas claves no se han destrabado.
