Por Salvador Valadez C.
En lo que va del 2019 se han dejado de contratar a 60 trabajadores que de las diferentes áreas del Hospital Regional de Alta Especialidad de Ciudad, las cuales se vienen a sumar a los mas de 200 del año pasado ello como parte de los ajustes presupuestales ordenados desde el Gobierno Federal, dio a conocer Luis Carlos Ortega Tamez secretario general de la sección 102 del Sindicato Nacional del Sector Salud.
Dijo que el déficit de empleados de la rama medica y enfermeras ha crecido, se estima que hay un faltante de 650 plazas en el nosocomio, que cda vez ha sido imposible cubrir por la falta de recursos, esto a pesar de que se hacen las gestiones necesarias en oficinas centrales para que se resuelva el problema que de alguna manera puede afectar a los servicios que se oroporcionan, hasta ahora se ha podido atender la demanda existente pero es un hecho que se esta haciendo un gran esfuerzo para ello.
Expuso que se había disminuido también el presupuesto para medicamentos e insumos pero después de las quejas y protestas han regresado parte de estos recursos lo que ha permitido que se salga adelante en las atenciones que se brindan aunque este tema lo maneja de manera directa el director general del HRAE Vicente Enrique Flores Rodriguez, mismo que ha estado muy al pendiente de la problemática que se ha tenido en el hospital y ha hecho las solicitudes a instancias federales.
Recalco han disminuido mucho los contratos y al vencimiento de los mismos no se sabe si podrán renovar, en este 2019 se han suprimido 60 contratos y el año pasado fueron mas de 200 que a la fecha no han sido renovados, aunque se tiene confianza de que el nuevo gobierno federal de los apoyos que ha prometido a los hospitales del pa{is en este caso al de Ciudad Victoria, y que se autoricen las plazas que aun siguen vacantes en el Regional de Alta Especialidad como se necesitan subrayo
