CD. VICTORIA TAM.- El 80 por ciento de los trabajadores del ayuntamiento gozarán de vacaciones de verano, mientras que las guardias serán cubiertas por personal de nuevo ingreso.
Así lo informó Jorge Villarreal Rodríguez, titular de Recursos Humanos del Ayuntamiento.
El periodo vacacional que recién inicia extenderá hasta el 31 de julio. Durante este tiempo, se establecerán guardias en cada área municipal, y se ha elaborado un listado para asegurar la continuidad de los servicios.
“Se les contrata por un mes para cubrir este periodo de vacaciones y asegurarnos de que no falte la recolección de basura”, destacó el funcionario municipal.
Señaló que incluso el personal del área de Protección Civil también disfrutará de sus vacaciones, sin que esto afecte a los ciudadanos, ya que se cuenta con suficiente personal para mantener el buen funcionamiento de los servicios públicos, incluyendo la recolección de basura.
El 80 por ciento del personal que se ausentará durante este periodo vacacional está conformado por empleados sindicalizados, de confianza y contratados.
Por otro lado, quienes no cumplen aún los seis meses de trabajo se quedarán para cubrir las guardias, ya que no tienen derecho a vacaciones.
Jorge Villarreal Rodríguez subrayó que el trabajo en el Gobierno Municipal de Victoria no se detendrá durante estas vacaciones, ya que los ciudadanos requieren atención continua. Aseguró que no se esperan afectaciones en la prestación de los servicios públicos a los victorenses durante este tiempo.
El titular de Recursos Humanos mencionó que se ha contratado personal de nuevo ingreso para cubrir las necesidades durante el periodo vacacional. En el caso de la recolección de basura, se cuenta con 120 personas contratadas específicamente para este período.
Con estas medidas, el Gobierno Municipal de Victoria busca garantizar la continuidad de los servicios y atender las necesidades de los ciudadanos durante el periodo vacacional de verano.
POR RAÚL LÓPEZ GARCÍA
